TrustPort Tools pro šifrování dat

Pro potřeby firem či jednotlivců, kteří nevyžadují kompletní bezpečnostní balík, nyní vstupuje na trh nový produkt TrustPort Tools. TrustPort Tools je modulární software, přinášející v zásadě dvě metody šifrování dat. První z nich je ideální pro firmy, úřady a instutituce, zacházející s citlivými údaji zákazníků či občanů, ale ne na pravidelné bázi. Důvěrné dokumenty, které se nepoužívají častěji než jednou či dvakrát za čas, lze ukládat do šifrovaných archivů. Kdekoli se důvěrné údaje otevírají a zpracovávají na denní bázi, tam je k dispozici funkcionalita šifrovaných disků. Zajišťuje automatické šifrování souborů, kopírovaných nebo přesouvaných na virtuální diskovou jednotku. Uživatel otvírá a ukládá dokumenty stejným způsobem jako na běžném disku, což umožňuje skutečně pohodlnou obsluhu.



Jinou důležitou vlastností tohoto softwaru je skartace dat. TrustPort Tools umožňuje skartaci dat na osm různých způsobů, v závislosti na důvěrnosti dokumentů. Ve výchozím nastavení se používá trojnásobný cyklus přepsání dat. S použitím tohoto softwaru je snadné automaticky skartovat často používaná místa, jako jsou dočasné soubory, historie procházení internetu, odpadkový koš a podobně.

 
  

- PR -

Díky digitalizaci zvládneme více zakázek se stejným počtem servisních techniků,

říká Jana Dupalová, manažerka kvality společnosti ERILENS


Ing. Jana Dupalová je manažerkou kvality ve společnosti ERILENS, která se zabývá instalací a servisem stropních zvedacích systémů pro imobilní osoby. Dříve se v této firmě potýkali s extrémním množstvím administrativy v papírové podobě, která zdržovala servisní techniky a komplikovala plánování. Problémem byla i chybovost, nepřehlednost a složitý přístup k potřebným informacím. Proto firma hledala způsob, jak celý proces evidence zakázek zefektivnit. Optimální řešení našla v systému Digio, díky kterému nastoupila cestu od papírování k digitálnímu servisu.

  

- PR -

Když Excel nestačí: Moderní evidence a plánování pracovní doby ve zdravotnictví

Plánování směn ve zdravotnických zařízeních je mnohem víc než administrativní rutina. Ovlivňuje provoz oddělení, dodržování zákonných pravidel, mzdové náklady i spokojenost zaměstnanců. Článek ukazuje limity tradičního plánování v tabulkách a přínosy centralizovaného systému propojeného s docházkou, personalistikou, mzdami a zaměstnaneckým portálem.