facebook LinkedIN LinkedIN - follow
Aktuality -> Analýzy - 16. 1. 2024 - Ing. Lukáš Grásgruber

AI má velký vliv na trh práce, poptávka po specialistech raketově roste

Dovednosti spojené s AI se stále častěji objevují v poptávkách na pracovním trhu. Z interního průzkumu společnosti Deel, který proběhl od září 2021 do září 2023, vyplynul obrovský nárůst zájmu o experty na AI. Podíl zaměstnanců a spolupracovníků firem, kteří se přímo zabývají využitím AI, softwarovým inže­nýr­stvím a datovou analýzou za poslední rok vzrostl o 60 %.



Jaký je výhled pro následující rok a dalších pět let? Poroste poptávka i specializace.

Deel předpokládá, že ještě v roce 2024 zájem o zaměstnance s dovednostmi AI výrazně vzroste. „Tento trend pohání rozšiřující se integrace technologií AI napříč různými průmyslovými odvětvími, od zdravotnictví a financí až po maloobchod a dopravu. Společnosti stále více spoléhají na AI při analýze dat, automatizaci zákaznických služeb, prediktivní analytice a dalších úkonech, což vyžaduje potřebou pracovní sílu kvalifikovanou v těchto technologiích,“ vysvětluje Liina Laas.

V následujících pěti letech pak Deel očekává v oblasti AI posun směrem ke specializovanějším rolím. „S tím, jak se technologie umělé inteligence stávají sofistikovanějšími, poroste potřeba odborníků v konkrétních oblastech umělé inteligence, jako je zpracování přirozeného jazyka, strojové učení, robotika a etika v umělé inteligenci. Tato diverzifikace pravděpodobně povede ke zvýšené poptávce po specializovaných dovednostech a také k potřebě neustálého učení a zvyšování kvalifikace, aby bylo možné držet krok s vyvíjejícím se prostředím umělé inteligence,“ předpovídá Laas. Poptávka po talentech na AI poroste celosvětově, což povede k vyšší konkurenci na trhu práce.

„Růst se neomezí jen na technologická centra, bude patrný po celém světě, protože stále více zemí bude investovat do AI technologií a vzdělávání. Tento trend pravděpodobně povede ke globálněji distribuované pracovní síle AI s příležitostmi a výzvami souvisejícími s mezikulturní spoluprací, prací na dálku a mezinárodními předpisy a standardy v AI,“ uzavírá svoji predikci pro následující období Liina Laas.


 
  

- PR -

Digitalizace účetních a HR procesů pro módní řetězec v 16 zemích

I maloobchod, i když je to tradiční obor, může využít moderní technologie k automatizaci a digitalizaci svých procesů. Díky tomu získá náskok před konkurencí i v oblasti zaměstnávání. Přečtěte si, jak interní procesy řeší maloobchodní řetězec PEPCO.

  

- PR -

11 reálných příběhů IT manažerů:

Jak zvládli SaaS, kyberbezpečnost i automatizaci


AID2025IT manažeři napříč organizacemi dnes řeší podobné výzvy: jak zvládnout přechod na SaaS, zvýšit úroveň kyberbezpečnosti, automatizovat procesy a mít přehled o IT majetku, aniž by museli zavádět složité postupy. Zajímá vás, jak to v praxi zvládají ostatní?