Hlavní strana -> Zprávy
Aktuality -> IT Business - 17. 1. 2019

QI GROUP od ledna vede Tomáš Smutný

Od začátku letošního roku přebírá funkci generálního ředitele QI GROUPTomáš Smutný. Nahrazuje tak zakladatele společnosti Jiřího Melzera. Tomáš má s informačním systémem QI, který QI GROUP vyvíjí, dlouholeté zkušenosti: od roku 2005 působil na pozici konzultanta oddělení podpory, poté byl pět let jeho ředitelem.



Přechod na novou pozici vnímá jako výzvu a zodpovědnost zároveň: „Těší mě, že zůstávám ve firmě, kde jsem i nadále obklopen lidmi, kterých si srdečně vážím. Jsou pro mě inspirací a též určitými osobními vzory.“

Tomášovu funkci přebírá Jan Hofman. Také on QI dobře zná – na pozici konzultanta působil osm let. Jako nový ředitel oddělení podpory se chce zaměřit na optimalizaci svého úseku: „Jednou z vizí je najít efektivnější způsob distribuce informací až k zákazníkům. Druhým cílem bude zapojit členy týmu do praxe tak, abychom se více podíleli na implementacích u zákazníků.“

Informační systém QI je na trhu od roku 2000, od té doby ho prověřilo více než 1 200 firem. Díky komplexnosti využívají QI střední i velké společnosti z nejrůznějších oborů.


 
  

- PR -

Jak digitální transformace proměnila řízení výroby

v jedné z největších strojírenských firem na severní Moravě?


Když se v roce 2019 vedení společnosti OSTROJ a.s. rozhodovalo o modernizaci svého podnikových informačního systému, šlo o krok, který měl dalekosáhlý dopad. Firma s více než sedmdesátiletou tradicí patří mezi klíčové výrobce důlních strojů, dopravníkových systémů, speciálních bednění a dalších komplexních strojírenských výrobků. Za touto rozmanitostí se však skrývala i výzva – jak efektivně řídit výrobu a logistiku napříč několika divizemi a stovkami zaměstnanců.

  

- PR -

AI s úsudkem

Nová generace umělé inteligence nejen pro finanční svět


Představte si umělou inteligenci, která nejen přesně předpovídá, ale zároveň rozumí tomu, nakolik si svou predikcí může být jistá. Právě tato schopnost odlišuje bayesovskou AI od běžných algoritmů, které často fungují jako sebevědomé „černé skříňky“ bez hlubšího kontextu. Bayesovská AI napodobuje lidský úsudek – průběžně se učí z nových dat, přizpůsobuje své závěry, reflektuje změny prostředí a chápe hranice vlastních znalostí. V oblastech, kde je práce s nejistotou zásadní, představuje tato schopnost výraznou konkurenční výhodu.