Společnost NextiraOne Czech oznámila změny ve své organizaci a strategii na rok 2007. V roce 2006 splnila společnost své cíle a ve všech hlavních ukazatelích dosáhla výrazného vylepšení ve srovnání s předchozím rokem. Reorganizace struktury a managementu má za cíl efektivně využívat potenciál společnosti směrem k jejímu dalšímu rozvoji v klíčových segmentech působení a zároveň posílit a rozvinout vztahy se stávajícími i novými zákazníky. V rámci organizačních změn byl Petr Sulan jmenován obchodním ředitelem společnosti a Martin Švambera technickým ředitelem. Kamil Swazcyna je nově zodpovědný za klíčovou oblast prodeje významným zákazníkům (Large Accounts).

Petr Sulan (41) působí ve společnosti NextiraOne Czech na různých manažerských pozicích v obchodní divizi již od roku 2002. Před tímto obdobím zastával obdobné pozice ve firmě Alcatel, kde participoval na klíčových a strategických projektech. Ve společnosti NextiraOne Czech pracoval v posledním období na pozici Business Development Director, kde byl zodpovědný za rozvoj portfolia produktů, řešení, služeb a s tím souvisejících obchodních aktivit. Zároveň vedl obchodní aktivity v tomto segmentu na pozici Business Unit Director pro Telco&SP.
Martin Švambera (44) byl potvrzen v lednu tohoto roku ve funkci Service and Delivery Director. Ze své funkce je zodpovědný za dodávky komplexních služeb a řešení pro zákazníky společnosti, zároveň zastává i roli představitele vedení společnosti pro systém integrovaného řízení s podporou norem ISO 90001 a 14 0001. Martin Švambera je rovněž členem managementu společnosti NextiraOne Czech. Před svým příchodem do NextiraOne Czech působil na několika pozicích ve společnosti Alcatel. Od roku 1993 pracoval na pozici System Specialist, následně vedl technické oddělení společnosti Alcatel Business System Praha či zastával pozici Customer Services and Operation Manager v divizi Alcatel e-Business Distribution.