Hlavní strana -> Zprávy
Aktuality -> Hardware - 11. 7. 2008

Myš s netradičními schopnostmi

BenQ MD300 je název interaktivní optické myši, která nabízí speciální funkce, jakými jsou okamžité upozornění na schůzky a příchozí zprávy, či “taneční” režim. Aktivuje-li uživatel funkci, je v interaktivním kontaktu s myší při jakémkoliv pohybu, stisku či lehkém doteku. MD300 reaguje na kliknutí myši i aplikace na PC červenými vizuálními efekty, vibrací a zvuky.
Dodávaný software umožňuje informovat uživatele o příchozích e-mailech či zprávách Skype, a to i například pouze od vybraných kontaktů. Kontakty lze rozdělit na dvě kategorie: „pozitivní“ a „negativní“.

Různé kombinace vizuálních efektů, vibrací a zvuků umožňují uživateli rozpoznat, zda do schránky obdržel zprávu od žádoucího či nežádoucího odesílatele. MD300 rovněž upozorňuje uživatele na schůzky v programu MS Outlook i při aktivovaném spořiči obrazovky.
V “tanečním” režimu se myš pohybuje v rytmu hudby přehrávané programem MS Media Player. Doprovodný software podporuje Skype 2.0+, MS Office Outlook 2003/2007 a Media Player 10.0+.
BenQ MD300 se díky malým rozměrům 95×64×27,8 mm snadno vejde do příručního zavazadla. Koncová cena myši je 379 Kč včetně DPH.

 
  

- PR -

Díky digitalizaci zvládneme více zakázek se stejným počtem servisních techniků,

říká Jana Dupalová, manažerka kvality společnosti ERILENS


Ing. Jana Dupalová je manažerkou kvality ve společnosti ERILENS, která se zabývá instalací a servisem stropních zvedacích systémů pro imobilní osoby. Dříve se v této firmě potýkali s extrémním množstvím administrativy v papírové podobě, která zdržovala servisní techniky a komplikovala plánování. Problémem byla i chybovost, nepřehlednost a složitý přístup k potřebným informacím. Proto firma hledala způsob, jak celý proces evidence zakázek zefektivnit. Optimální řešení našla v systému Digio, díky kterému nastoupila cestu od papírování k digitálnímu servisu.

  

- PR -

Když Excel nestačí: Moderní evidence a plánování pracovní doby ve zdravotnictví

Plánování směn ve zdravotnických zařízeních je mnohem víc než administrativní rutina. Ovlivňuje provoz oddělení, dodržování zákonných pravidel, mzdové náklady i spokojenost zaměstnanců. Článek ukazuje limity tradičního plánování v tabulkách a přínosy centralizovaného systému propojeného s docházkou, personalistikou, mzdami a zaměstnaneckým portálem.