Aktuality -> Hardware - 9. 2. 2007

Monitory s kontrastním poměrem 3000:1

LG_L1960TR706.jpgSpolečnost LG Electronics uvádí na český a slovenský trh další unikátní novinku v oblasti monitorů. Jde o sérii modelů s ojedinělým kontrastním poměrem, který v dynamickém módu dosahuje hodnoty 3000:1. Kontrastní poměr zajišťuje technologie DFC, která pracuje s trojicí speciálních obvodů – Auto Contents Recognition (ACR), Digital Contrast Enhancer (DCE) a Digital Contrast Mapping (DCM) umístěnými uvnitř monitoru. Korekce obrazu probíhá postupně přes všechny tři obvody. Obvod ACR analyzuje vstupní signál a automaticky rozpozná složky, které potřebují kontrast zvýraznit.

DCE kontroluje u vybraných složek míru zvětšení kontrastního poměru. Jeho úkolem je chránit tyto složky před tzv. "přepálením". Na závěr nastupuje obvod DCM, který aplikuje zvýšený kontrast na potřebné složky a optimalizuje vůči těmto složkám zbytek obrazu. Poměr tmavých a světlých míst obrazu v závislosti na tom, jaká data „proudí“ přes grafickou kartu do monitoru, upravuje čip f-engine. Kontroluje s maximální přesností správný poměr mezi vysokým kontrastem a jasem. Zákazníci se mohou s kontrastním poměrem 3000:1 setkat v současné době u monitorů LG L1960TR a L1960HR. Nabízet jej bude také chystaná řada monitorů LG Fantasy, která bude uvedena na český trh v březnu 2007.

 
  

- PR -

Díky digitalizaci zvládneme více zakázek se stejným počtem servisních techniků,

říká Jana Dupalová, manažerka kvality společnosti ERILENS


Ing. Jana Dupalová je manažerkou kvality ve společnosti ERILENS, která se zabývá instalací a servisem stropních zvedacích systémů pro imobilní osoby. Dříve se v této firmě potýkali s extrémním množstvím administrativy v papírové podobě, která zdržovala servisní techniky a komplikovala plánování. Problémem byla i chybovost, nepřehlednost a složitý přístup k potřebným informacím. Proto firma hledala způsob, jak celý proces evidence zakázek zefektivnit. Optimální řešení našla v systému Digio, díky kterému nastoupila cestu od papírování k digitálnímu servisu.

  

- PR -

Když Excel nestačí: Moderní evidence a plánování pracovní doby ve zdravotnictví

Plánování směn ve zdravotnických zařízeních je mnohem víc než administrativní rutina. Ovlivňuje provoz oddělení, dodržování zákonných pravidel, mzdové náklady i spokojenost zaměstnanců. Článek ukazuje limity tradičního plánování v tabulkách a přínosy centralizovaného systému propojeného s docházkou, personalistikou, mzdami a zaměstnaneckým portálem.