Aktuality -> Hardware - 11. 6. 2008

Monitory BenQ "G" s dynamickým kontrastem

BenQ rozšiřuje svoji produktovou řadu G o další dva modely LCD monitorů s označením G2000WD (20,1") a G2400WD (24"). Nové velkoformátové širokoúhlé displeje se zvlášť dobře hodí pro firemní informační systémy a finanční aplikace, systémy s více monitory a pro připojení k notebookům. Všechny modely disponují technologií dynamické změny kontrastního poměru, a přitom si zachovávají další charakteristické parametry řady G, jako např. reakční dobu 5 ms, technologii Senseye+Photo Human Vision či certifikaci pro použití s Windows Vista. Technologie pro dynamickou změnu kontrastního poměru automaticky přizpůsobuje intenzitu podsvícení podle aktuálně zobrazovaného vstupu, takže dokáže zobrazit i tmavé detaily velmi ostře a věrně.


Uživatel může dosáhnout ještě lepšího zobrazení při použití funkce Senseye+Photo, která vylepšuje některé parametry digitálního obrazu. K dispozici je i pět přednastavených režimů, do kterých se lze přepnout jedním stiskem tlačítka: Standard, Dynamic, Photo, Movie a sRGB. Displeje mají pozorovací úhly 160° a možnost instalace na stěnu.
Doporučená koncová cena monitoru G2000WD je 4067 Kč, v případě modelu G2400WD pak 6500 Kč.


 
  

- PR -

Když Excel nestačí: Moderní evidence a plánování pracovní doby ve zdravotnictví

Plánování směn ve zdravotnických zařízeních je mnohem víc než administrativní rutina. Ovlivňuje provoz oddělení, dodržování zákonných pravidel, mzdové náklady i spokojenost zaměstnanců. Článek ukazuje limity tradičního plánování v tabulkách a přínosy centralizovaného systému propojeného s docházkou, personalistikou, mzdami a zaměstnaneckým portálem.

  

- PR -

Díky digitalizaci zvládneme více zakázek se stejným počtem servisních techniků,

říká Jana Dupalová, manažerka kvality společnosti ERILENS


Ing. Jana Dupalová je manažerkou kvality ve společnosti ERILENS, která se zabývá instalací a servisem stropních zvedacích systémů pro imobilní osoby. Dříve se v této firmě potýkali s extrémním množstvím administrativy v papírové podobě, která zdržovala servisní techniky a komplikovala plánování. Problémem byla i chybovost, nepřehlednost a složitý přístup k potřebným informacím. Proto firma hledala způsob, jak celý proces evidence zakázek zefektivnit. Optimální řešení našla v systému Digio, díky kterému nastoupila cestu od papírování k digitálnímu servisu.