Hlavní strana -> Zprávy
Aktuality -> Hardware - 5. 2. 2008

Lehký Umax se dvěma jádry

Společnost Umax přichází na trh s novým notebookem Umax VisionBook 7250WXR. Tato novinka vychází z modelu 7200WXN a je postavena na čipové sadě SIS M672/ SIS968, díky které došlo k výraznému nárůstu grafického výkonu. V základních konfiguracích jsou použity dvoujádrové procesory Intel Core Duo T2330 a Intel Core 2 Duo T5450. Notebook disponuje širokoúhlým 12“ WXGA leštěným displejem s rozlišením 1280x800 a váží pouhých 1,8 kg včetně Multi DVD mechaniky a baterie. Výbavu tvoří kromě bezdrátových adaptérů Bluetooth i Wireless LAN také vestavěná multifunkční Dual DVD mechanika s podporou DVD-RAM a video kamera s rozlišením 1,3 MPixelu, která je integrována přímo ve víku displeje. Dále notebook nabízí tři USB 2.0 porty, VGA výstup, faxmodem, LAN 10/100, Express Card slot, reproduktory, mikrofon, audio výstup s podporou S/PDIF. Nechybí ani multifunkční Card Reader 7in1 pro čtení paměťových karet různých formátů.



 
  

- PR -

Díky digitalizaci zvládneme více zakázek se stejným počtem servisních techniků,

říká Jana Dupalová, manažerka kvality společnosti ERILENS


Ing. Jana Dupalová je manažerkou kvality ve společnosti ERILENS, která se zabývá instalací a servisem stropních zvedacích systémů pro imobilní osoby. Dříve se v této firmě potýkali s extrémním množstvím administrativy v papírové podobě, která zdržovala servisní techniky a komplikovala plánování. Problémem byla i chybovost, nepřehlednost a složitý přístup k potřebným informacím. Proto firma hledala způsob, jak celý proces evidence zakázek zefektivnit. Optimální řešení našla v systému Digio, díky kterému nastoupila cestu od papírování k digitálnímu servisu.

  

- PR -

Když Excel nestačí: Moderní evidence a plánování pracovní doby ve zdravotnictví

Plánování směn ve zdravotnických zařízeních je mnohem víc než administrativní rutina. Ovlivňuje provoz oddělení, dodržování zákonných pravidel, mzdové náklady i spokojenost zaměstnanců. Článek ukazuje limity tradičního plánování v tabulkách a přínosy centralizovaného systému propojeného s docházkou, personalistikou, mzdami a zaměstnaneckým portálem.