Studie odhalila zásadní posun v tom, jak malé a střední firmy vnímají a především řídí možnost, aby zaměstnanci používali pro práci svá vlastní zařízení (tzv. Bring Your Own Device). Využívání chytrých telefonů, tabletů a notebooků, které znají ze svého soukromého života, považuje stále víc Čechů za naprosto přirozené i v pracovním prostředí. Ještě loni měla pravidla pro BYOD jen pětina českých firem. Teď už je to 49% z nich. Tím se Češi dokonce dostali nad evropský průměr, který činí 47%.

„Víc než zdvojnásobení počtu firem, které chápou, že koncept BYOD jim pomůže, pokud ho dobře řídí, je skvělou zprávou. Ukazuje na vůli menších firem ke zlepšení jejich IT vybavení a snahu o zvýšení produktivity zaměstnanců,“ tvrdí Petr Klement, manažer divize Windows, Microsoft.

BYOD může být oboustranně výhodné řešení pro zaměstnance i zaměstnavatele. Jak ukázala loňská studie, lidé mají často doma modernější IT vybavení než v práci. Možnost používat stejné zařízení doma i v práci  je pro ně jednodušší z hlediska ovládání i efektivnější z hlediska výkonu. „Zaměstnanci jsou navíc občas motivováni finančními příspěvky na BYOD, to v jejich vnímání zvyšuje atraktivitu firmy. Pro zaměstnavatele se zase snižují náklady za IT,“ dodává Petr Klement.

Šíření BYOD pomáhají i lepší a jednodušší nástroje na správu bezpečnosti, zejména možnosti zabezpečení firemních aplikací a ochrany dat.