Aktuality -> IT Business - 3. 6. 2022 - Ing. Lukáš Grásgruber

Novým prezidentem asociace ABSL se stal Jaromír Staroba

Jaromír StarobaNovým prezidentem asociace ABSL byl zvolen Jaromír Staroba (39). V čele organizace, která na českém trhu sdružuje poskyto­vatele podnikových, zákaznic­kých a IT služeb, vystřídá Otu Kulhánka, jenž stál u jejího zrodu v roce 2013. Od té doby prošel celý obor i samotná ABSL dynamickým růstem a rozvojem. V 350 centrech zaměřených na vysoce kvalifikovanou a inova­tivní práci dnes působí 145 000 zaměstnanců a do roku 2025 se předpokládá další růst sektoru až na 200 tisíc zaměstnanců.



Jaromír Staroba vystudoval obory Mezinárodní obchod a Logistika na Vysoké škole ekonomické v Praze. Své první profesní zkušenosti sbíral v dopravní společnosti Gebrüder Weiss. Od roku 2006 působí v pivovarnickém koncernu Anheuser-Busch InBev, kde se postupně věnoval logistice, řízení dodavatelského řetězce, HR, projektovému řízení a digitální transformaci. Od roku 2019 je součástí před­sta­ven­stva ABSL. V roce 2020 byl jmenován ředitelem pražského centra ABInBev Digital Hub, kde vede tým 900 expertů na logistiku, HR, finance a zákaznickou a digitální zkušenost, a v této roli bude působit souběžně se svým prezidentským postem v rámci asociace ABSL, v rámci něhož se chce zaměřit na další rozvoj sektoru, spolupráci s autoritami státní správy, ale i na sdílení znalostí a zkušeností mezi členy a další transformaci a digitalizaci sektoru.

„Velmi si cením důvěry, kterou ve mne svou volbou vložilo představenstvo asociace ABSL. V roli prezidenta bych rád využil svých zkušeností a přispěl řešení mnoha palčivých problémů, které znesnadňují rozmach našeho oboru. Patří k nim nejen dlouhodobě skloňovaný nedostatek lidských zdrojů s relevantním vzděláním, ale i málo pružná legislativa v oblasti zahraničního náboru či pracovní flexibility. Jsem si jist, že si náš obor zaslouží výraznější podporu, neboť jsou to právě centra služeb, která mají potenciál podržet českou ekonomiku a změnit Českou republiku na zemi kvalifikované práce,“ říká Jaromír Staroba, nastupující prezident ABSL.


 
  

- PR -

Když Excel nestačí: Moderní evidence a plánování pracovní doby ve zdravotnictví

Plánování směn ve zdravotnických zařízeních je mnohem víc než administrativní rutina. Ovlivňuje provoz oddělení, dodržování zákonných pravidel, mzdové náklady i spokojenost zaměstnanců. Článek ukazuje limity tradičního plánování v tabulkách a přínosy centralizovaného systému propojeného s docházkou, personalistikou, mzdami a zaměstnaneckým portálem.

  

- PR -

AI mění podatelny, účetnictví i schvalování

Tichá revoluce v kancelářích


Umělá inteligence se během posledních dvou let přesunula z role experimentální technologie pro nadšence do praktického nástroje pro každodenní práci. V administrativě, zejména ve veřejné správě a organizacích s rozsáhlým oběhem dokumentů, je její přínos nejviditelnější. Právě zde lidé narážejí na opakující se omezení v podobě nedostatku kapacit, vysoké míry chybovosti při ručním přepisu dat i zdlouhavého zpracování vstupů, které zbytečně brzdí navazující agendy.