Hlavní strana -> Zprávy
Aktuality -> IT Business - 21. 1. 2022 - Zdeněk Gric

Nordic Telecom mění výkonného ředitele

Na pozici výkonného ředitele v telekomunikační společnosti Nordic Telecom nastoupí od 1. února letošního roku Libor Dočkálek (48). Ten působí ve vysokých manažerských pozicích firmy již od jejího založení před šesti lety. Poslední dva roky zastával Dočkálek funkci ředitele pro strategii a produkty. Nahrazuje dlouholetého CEO Jana Čorneje, během jehož působení se stal Nordic Telecom jedním z pěti největších poskytovatelů internetového připojení v Česku.



„Nordic Telecom má potenciál stát se štikou českého telco trhu. Po mnoha náročných akvizicích a fúzích je před námi dokončení konsolidace a integrace a posilování naší tržní pozice,“ uvedl Libor Dočkálek.

Libor Dočkálek je absolventem Fakulty mezinárodních vztahů na Vysoké škole ekonomické v Praze. Má téměř 25 let manažerských zkušeností z telekomunikací a poradenství. Před příchodem do Nordic Telecomu působil v poradenské společnosti PwC na pozici provozního ředitele, kde byl odpovědný za týmy marketingu, financí, IT, infrastruktury a řízení rizik. Dlouholeté pracovní zkušenosti z oboru načerpal u operátora O2. Pracovně působil nejen v České republice, ale také ve Švédsku, Německu, Velké Británii nebo Itálii.

Mezi jeho záliby patří zejména vytrvalostní sporty. Aktivně se věnuje triatlonu, maratonu a běhům na lyžích a má za sebou i extrémní závody, jako Norseman nebo Winterman.


 
  

- PR -

AI mění podatelny, účetnictví i schvalování

Tichá revoluce v kancelářích


Umělá inteligence se během posledních dvou let přesunula z role experimentální technologie pro nadšence do praktického nástroje pro každodenní práci. V administrativě, zejména ve veřejné správě a organizacích s rozsáhlým oběhem dokumentů, je její přínos nejviditelnější. Právě zde lidé narážejí na opakující se omezení v podobě nedostatku kapacit, vysoké míry chybovosti při ručním přepisu dat i zdlouhavého zpracování vstupů, které zbytečně brzdí navazující agendy.

  

- PR -

Když Excel nestačí: Moderní evidence a plánování pracovní doby ve zdravotnictví

Plánování směn ve zdravotnických zařízeních je mnohem víc než administrativní rutina. Ovlivňuje provoz oddělení, dodržování zákonných pravidel, mzdové náklady i spokojenost zaměstnanců. Článek ukazuje limity tradičního plánování v tabulkách a přínosy centralizovaného systému propojeného s docházkou, personalistikou, mzdami a zaměstnaneckým portálem.