Aktuality -> IT Business - 24. 5. 2016

Flowmon Networks oznamuje personální změny ve vedení

Společnost Flowmon Networks, která vyvíjí řešení pro monitorování a bezpečnost síťové infrastruktury, oznámila dvě změny na manažerských pozicích. Do čela českého obchodu nastoupil Zoltán Csecsödi, profesionál s mnohaletými zkušenostmi v oboru IT. Ten přebírá funkci od Petra Špringla, který nově zodpovídá za směřování řešení Flowmon coby ředitel produktového oddělení a technologických aliancí. Z pozice ředitele českého obchodu bude mít Zoltán Csecsödi na starost prodej řešení Flowmon a řízení partnerského kanálu. Jeho úkolem bude především koordinace obchodních aktivit a spolupráce s obchodními partnery pro zajištění maximální spokojenosti zákazníků řešení Flowmon.



Csecsödi se na trhu informačních technologií pohybuje více jak dvacet let. Do Flowmon Networks přichází ze společnosti Comguard, kde zastával pozici výkonného ředitele. V minulosti působil na vedoucích a ředitelských pozicích, mimo jiné v Ness Czech nebo Infinity. Vedle češtiny hovoří také maďarsky a anglicky. Ve volném čase rád hraje stolní tenis, poslouchá hudbu nebo se projede na motorce.

Petr Špringl je novým ředitelem produktového oddělení a technologických aliancí Flowmon Networks. Na této pozici je zodpovědný za směřování řešení Flowmon, podporu obchodního týmu a rozvoj technologických partnerství společnosti. Špringl působí ve Flowmon Networks od roku 2009. Postupně měl na starosti klíčové zákazníky společnosti, produktový management a v posledních dvou letech pak veškeré obchodní aktivity firmy na českém trhu. Je absolventem Fakulty informačních technologií a Fakulty podnikatelské Vysokého učení technického v Brně.


 
  

- PR -

Když Excel nestačí: Moderní evidence a plánování pracovní doby ve zdravotnictví

Plánování směn ve zdravotnických zařízeních je mnohem víc než administrativní rutina. Ovlivňuje provoz oddělení, dodržování zákonných pravidel, mzdové náklady i spokojenost zaměstnanců. Článek ukazuje limity tradičního plánování v tabulkách a přínosy centralizovaného systému propojeného s docházkou, personalistikou, mzdami a zaměstnaneckým portálem.

  

- PR -

AI mění podatelny, účetnictví i schvalování

Tichá revoluce v kancelářích


Umělá inteligence se během posledních dvou let přesunula z role experimentální technologie pro nadšence do praktického nástroje pro každodenní práci. V administrativě, zejména ve veřejné správě a organizacích s rozsáhlým oběhem dokumentů, je její přínos nejviditelnější. Právě zde lidé narážejí na opakující se omezení v podobě nedostatku kapacit, vysoké míry chybovosti při ručním přepisu dat i zdlouhavého zpracování vstupů, které zbytečně brzdí navazující agendy.